«Россети Юг» в 2021 году организовала для сотрудников и ветеранов компании, переболевших коронавирусной инфекцией, санаторно-курортное лечение на побережье Краснодарского края. 224 сотрудника и 174 ветерана энергетики прошли курс реабилитационного лечения в Черноморских здравницах.
Также в ходе летней оздоровительной кампании 1682 работника компании и члены их семей отдохнули в пансионатах и детских оздоровительных лагерях Краснодарского края и Ростовской области.
Путевки энергетикам предоставляются на льготных условиях ежегодно.
Также особое внимание «Россети Юг» уделяет здоровью сотрудников предпенсионного возраста и работников, занятых на работах с вредными и опасными производственными факторами. Так, в течение 2021 года более 100 специалистов компании, задействованных на вредном производстве, и предпенсионеров восстановили здоровье в санаториях Краснодарского края и Кавказских Минеральных Вод.
«Забота о персонале и создание для него комфортных условий труда и отдыха – неотъемлемая часть социальной политики нашей компании. Предприятие предоставляет широкий пакет социальных услуг для сотрудников и членов их семей», — отметил генеральный директор «Россети Юг» Борис Эбзеев.
Напомним, что в компании «Россети Юг» действует коллективный договор, который обеспечивает единый подход к деятельности сотрудников всех филиалов, сформированы единые социальные гарантии, а также перечень наиболее востребованных льгот. В том числе, обеспечение работников компании полисами добровольного медицинского страхования, материальная помощь в связи с заключением брака и рождением ребенка, выплаты работникам, находящимся в декретном отпуске по уходу за ребенком, компенсация расходов на содержание ребенка в детсадах, приобретение путевок в детские оздоровительные лагеря, а также выплаты материальной помощи ветеранам.
Данные меры позволяют повысить мотивацию квалифицированного персонала и обеспечить социальную защищенность сотрудников «Россети Юг» и членов их семей, тем самым стимулируя повышение производительности труда и формирование благоприятной среды в коллективе.
